報導：許雅玲
圖：練國偉、本報資料中心
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軟硬實力堅強的大學生說：我的起薪很不錯！
軟硬實力稍微遜色的大學生說：我的起薪差強人意！
大企業主管說：我們準備支付高薪給精英大學生！
普通公司主管說：中等資質大學生，也有可造之才！
大馬求職網站JobStreet.com行銷主管許運崢慎重表示，“我的部門聘請很多大學生，他們為職場注入清新活力。大學生不值錢的說法，有點以偏概全。畢竟，大馬大學生不值錢的話，那么，高收入國家，比如新加坡，怎么可能爭相要聘請他們工作？”
拉曼大學媒體系講師孫天美補充，“我教導的應屆畢業生之中，有一位女同學，今年3月已接到應聘合約，因為她在實習時表現積極，不等上司開口，便主動向上司要工作。上司覺得她是可造之才，正好實習單位有空缺，便主動向她提出應聘邀請。”
英語能力不強
輝立信託業有限公司首席策略員潘力克表示，“我從事的是金融業，百分之八十的職員是大學生。我們需要職場英語能力強的新人，可惜，很多求職大學生，英語能力不強，無法勝任工作，難免讓人失望。”
新人大學生起薪2000令吉起跳，工作表現卻和領1500令吉的藍領不相上下，難免讓雇主氣炸：多給你們薪水了！
再來看看大學生的自我評價吧。2012年畢業自馬來亞大學法律系，曾在吉隆坡大律師行實習7個月后，如今在普通律師行任職的新人律師陳勁輝坦言，大馬大專教育機制下生產的大學生，100名中，有20名是具有創造力的精英，這已經很不得了。
而在JobStreet發布的大學生應聘失敗5大主因，“大學生要求薪水過高”，連續兩年位居榜首。對此，Y世代職場新人，包括陳勁輝，雖然希望高薪來維持生活品質，但是，他更重視的是理想和興趣。
行行出狀元
畢業后，為了追求為民服務的理想，他毅然跟隨國會議員張念群到新山發展，並在當地就業。
“當律師是我的興趣。正好，這個行業和我的理想相輔相成。當然，我的父母也會擔心：會不會因為理想丟掉飯碗？但是，我是固執的孩子，加上還很年輕，可以為了理想燃燒熱血和生命，最重要的是，我只想做自己！”
陳勁輝的大學同學，有不少人轉換跑道，去當教師，或者創業，甚至，還有同學脫下律師袍，拎起吉他去追求音樂夢想！
對此，許運崢的看法是，“行行出狀元，與其從事不感興趣的高薪行業，倒不如從事你有興趣又做得好的工作。年輕馬來創作歌手Yuna就是最佳典範──考取法律學位，還在歌唱興趣上發光發熱，揚名國際。”
各行皆有壓力須懂調適
陳勁輝說：“各行各業都有工作壓力。比如說，從事銷售服務業的朋友，雖然收入優渥，可是，一旦業績不達標，壓力大到讓人想哭。這時，我會安慰他們，老闆苛責你，是有心指導你，假如老闆不重視你，他才省力罵你。”
新人律師坦言，他的壓力，主要來自經濟層面：供車、供樓、生活消費還有給家用。”新山的生活水平，和吉隆坡相差無幾，在父母支助下，買車買樓。沒有家庭資助，社會新鮮人，工作一年后，才會考慮買車。工作3年以上，才能存到屋子的頭期錢。”他笑說。
既然如此，為何不越堤去賺新幣？“首先，我必須考取新國的執業執照。然后，我必須放棄理想，天未亮就起身，擠巴士過海關去上班，直至夜幕低垂，才拖著疲憊身子回家。”
當然人各有志，犧牲青春生命，賺取更高收入，是否值得，見仁見智。不過，同樣的工作，賺的卻是新幣，誘惑還很大！
飢渴讓你成為業界精英
陳勁輝說：“在大馬，律師這個專業，屬于很小的領域，雖然工作機會不多，但因為需求多過供應，工作競爭不比其他領域，只要有空缺，不難找到工作。”
第一次面試，因為有實習過，知道職場趨勢和需求，一早做足準備，所以，“完全沒有不好的心酸體驗”。
“面試的第一印象很重要。有了專業條件，完美的履歷，加上了解這行對語言表達和外在條件的需求，應聘過程便事半功倍。”他說：“名校的一紙文憑，在大馬行業，還是挺吃香。不過，是否在待遇上得到差別對待，就不得而知。”
作為一名新人律師，陳勁輝覺得，最大工作挑戰便是：承擔責任，“大學課堂上的模擬法庭，出錯不會產生實際影響，可是，在真實法庭，一旦出錯，影響層面深遠，承擔的責任更重大。”
熱血新人律師，一直牢記實習上司說過的一句話：不管你是什么年齡，你對工作要永遠保持飢渴！不管是飢渴金錢、成功，還是知識，飢渴感會讓你成為業界精英！
雙管齊下改善收入不足
剛畢業的大學生，要求起薪3000令吉，這很正常，因為這是他們覺得，能讓自己生活舒服的收入。計算起來，屋租或房貸500令吉，車貸500令吉，交通費200令吉、家用300令吉，其他生活費用1500令吉，根本沒余錢儲蓄。
“很多剛畢業的大學生，因為嫌棄起薪低，錯過具有發展潛能的工作機會。這很可惜。”許運崢透露，“大學生因為大花大用，錢不夠用。他們之中，百分之三十五願意減少開銷，百分之三十五要另找高薪工作，余者打算兼差。”
理財角度上，減少開銷直接減緩錢不夠用壓力。另找高薪工作，還要配合個人工作能力，畢竟，惟有自我增值，大學生才能要求更高薪水。
“找新工作需要時間。倒不如一邊減少開銷，一邊尋找新工作。萬一找到更高薪工作，但改不了高消費習慣，還是解決不了錢不夠用困境。我不鼓勵大學生兼差來增加收入，這只能是暫時的方法，因為兼差會損耗精神，影響正職工作。”他說。